.. Importante empresa internacional convoca a Profesionales de Comunicación Social con Alta Vocación Comercial para desarrollar una Línea de Carrera .. Ejecutiva, Gerencial y Directiva liderando Unidades de Negocios en: -Relaciones Públicas personales, corporativas, institucionales. -Marketing empresarial .. ver más
Hola, estamos buscando a una persona que le gusten los retos, una persona que quiera ingresar a una mina en proceso de cambio. Una persona que quiera cuestionar todo, que quiera participar de un cambio hacia la productividad, agilidad, digitalización y el análisis de data para tomar decisiones.
La persona tendría como objetivo lo siguiente : Gestionar y guiar las relaciones con los pueblos y/o comunidades de las áreas de impacto Directo e Indirecto, según las variables claves, indicadores de los aspectos relacionados con la ejecución de la explotación y los compromisos asumidos, a fin de contribuir en el desarrollo sostenible y continuo de las operaciones.
Sus principales funciones serían las siguientes : 1. Definir, desarrollar e implementar las políticas y estrategias de comunicación que respalden la visión corporativa de Responsabilidad Social y Relaciones Comunitarias de la Empresa, a fin de mejorar la relación con la Comunidad.
2. Coordinar con su jefe inmediato sobre temas de índole legal, negociación de convenios de cooperación mutua con la Comunidad y otros grupos de interés en las zonas de influencia, a fin de contribuir al desarrollo de la Comunidad.
3. Presentar al Gerente de Gestión Social el Reporte de aporte voluntario local y regional, a fin de cumplir con las obligaciones de la empresa.
4. Gestionar la ejecución de los programas o proyectos en coordinación con las entidades competentes (Municipalidad, Gobierno Regional), a fin de crear valor en la Comunidad y otros grupos de interés.
5. Sensibilizar a la población en el tratamiento de pasivos ambientales, en coordinación con el Área de Asuntos Ambientales, a fin de crear una cultura de cuidado ambiental.
6. Atender las solicitudes, apoyos, quejas y/o sugerencias dela Comunidad, a finde dar una rápida respuesta a sus peticiones.
7. Gestionar el programa de mano de obra local para cubrir puestos de trabajo de la Empresa según los requerimientos de las Áreas, a fin de contribuir al desarrollo de la Comunidad.
8. Presentar al Gerente de Gestión Social el reporte mensual, semanal y diario de gestión del Área de Relaciones Comunitarias, a fin de verificar el cumplimiento de los programas y el estado de los proyectos.
9. Administrar los indicadores de la gestión de Responsabilidad Social y Relaciones Comunitarias, a fin de determinar el cumplimiento de los objetivos del Área.
10. Realizar el mapeo de stakeholders del área de influencia directa e indirecta de la empresa.
11. Elaborar y presentar el mapeo de riesgos sociales.
12. Elaborar el diagnóstico situacional y línea de base.
FORMACIÓN ACADÉMICA
Universitaria
GRADO Y TÍTULO
Titulado
CARRERA O ESPECIALIZACIÓN
Derecho
Sociología
EXPERIENCIA MÍNIMA REQUERIDA EN EL PUESTO
3 años
CONOCIMIENTOS INFORMÁTICOS
Office Nível Intermedio
HABILIDADES TÉCNICAS
Conocimiento en Gestión de Proyectos de Desarrollo Sostenible
Manejo de Relaciones Comunitarias
Gestión Comunitaria Urbana y Rural
De pasar de manera correcta el filtro de las primeras preguntas, estaremos en contacto contigo pronto.
Tipo de puesto: Tiempo completo
Salario: A partir de S/.3,500.00 al mes
Pregunta(s) de postulación: Si tuviera que quedarme con una característica tuya, ¿Cuál sería y por qué? Experiência : Coordinador de Relaciones Comunitarias: 3 años (Deseable) Trabajo remoto: No