En el Grupo DIVEMOTOR somos más de 1,000 colaboradores desarrollando constantemente competencias y habilidades que nos permitan llegar a la milla extra que nos caracteriza. Contamos con Programas de Desarrollo, Talento y Reconocimiento, enfocados en reforzar el buen desempeño, generar un clima organizacional positivo, productivo y alineado a los valores del Grupo Divemotor, asà como Programas de Desarrollo de lÃderes, enfocados en desplegar todo nuestro potencial.
Contamos con cuatro empresas dentro de nuestro Grupo: DIVEMOTOR, con más de 30 años de experiencia en el mercado automotriz, dedicada a la comercialización de autos, camiones y buses; y a brindar soporte y servicio post venta a los diferentes negocios. ANDES MOTOR, empresa que cuenta con un amplio y completo portafolio en la industria, incorporando productos, vehÃculos y maquinaria (lÃnea amarilla) con altos estándares calidad, innovación y seguridad. INVERSIONES CALAFQUEN, empresa inmobiliaria, dedicada a administración de las propiedades e inmuebles, construcción de nuevos locales y ejecutar el mantenimiento de las instalaciones y sucursales a nivel nacional. TRANSMERGEN, empresa dedicada al alquiler y renting de unidades y/o vehÃculos para diferentes sectores del mercado nacional.
Te invitamos a ser parte del Grupo Divemotor. ¡Conduce tu carrera y crecimiento profesional con nosotros!
- Controlar y analizar los indicadores de gestión del taller (cumplimiento de facturación, OTs abiertas, PNC, cumplimiento de procedimientos exigidos por fábrica – WPC y EOPV, producción de los técnicos, paso vehicular y VOC).
- Planificar la asignación del personal a cargo (turnos de trabajo, vacaciones, actividades a realizar, otros).
- Optimizar los recursos y personal asignados (pañol, herramientas, equipamiento, colaboradores, infraestructura, áreas utilizadas por el personal, etc.) asà como el estado de los mismos.
- Cumplir con los procedimientos y lineamientos de Seguridad y verificar el uso de materiales adecuados y Equipos de Protección Personal.
- Supervisar el trabajo realizado por los técnicos verificando que se utilice el conocimiento técnico y los procedimientos propios de la compañÃa.
- Seguimiento del avance de la malla curricular técnica de su personal a cargo.
- Elaborar reportes de las Órdenes de Trabajo (OT) pendiente, avances en la facturación, reclamos, cotizaciones de las maquinaria o herramientas, entre otros,
- Visitar a los clientes, captar nuevos clientes, asà como analizar el motivo de la perdida de los clientes y/ o usuarios del servicio del taller.
- Liderar los proyectos de contratos de mantenimiento, en coordinación con el área responsable para asegurar la calidad y el cumplimiento del servicio acordado con el cliente.
Requisitos:
- Carrera Técnica Completo afines a ciencias empresariales y/o afines a la mecánica
- Experiencia minima de 3 años en puestos similares.
- Indispensable, conocimientos técnicos en el rubro automotriz.
- Indispensable, Licencia de Conducir.
- Deseable, conocimiento de Microsoft Office (nivel intermedio).
- Deseable, manejo de equipos de diagnóstico (XENTRY).
Beneficios
- Cubrimos la Alimentación principal (almuerzo) al 100%.
- Preocupados en tu salud, cubrimos un % de cobertura EPS.
- Te ofrecemos una larga lista de Convenios educativos donde podrás escoger la mejor opción para seguir capacitándote y desarrollándote
- Vivirás un excelente clima laboral y participarás de programas de reconocimiento.
- Te brindamos oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional, a través de nuestro programa de Talento (según polÃtica vigente).
- Tendrás acceso a descuentos en productos que ofrecemos.
- Te brindamos cuponera de horas libres
- Formarás parte de una de las empresas lÃderes en el rubro automotriz.
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