Gestor Operativo de Proveedores y Distribucion

Nuestro cliente, importante empresa Multilatina del sector de consumo masivo, dedicada al desarrollo de productos y soluciones para el cuidado de personas, nos ha solicitado nuestros servicios de HEADHUNTING/RECLUTAMIENTO & SELECCION para ubicar a un profesional de primer nível y cubrir la siguiente posición: NOMBRE DE LA POSICIÓN: GESTOR OPERATIVO DE PROVEEDORES / RECORTES DE PAPEL

DOMINIO(S) PARTICULAR(ES) DEL CANDIDATO: RECOJO Y DISTRIBUCIÓN DE PROVEEDORES; CONTROL DE COSTO DE FLETES

GIRO DE EMPRESA: CONSUMO MASIVO

ZONA 1. COMPETENCIAS DURAS

1.1 ACADÉMICOS : Profesional de :Administración, Ing. Industrial, **o de carreras similares diseñadas idóneamente para esta posición.

1.2 GIROS DE PROCEDENCIA : Provenir obligatoriamente de empresas con Centros de Distribución (Consumo masivo, Retail, etc.), Comerciales (procesos logísticos, negociación con proveedores, etc)**

1.3 AREAS DE PROCEDENCIA : Provenir, obligatoriamente, del área Logística / Comercial**

1.4 TIEMPO MINIMO DE EXPERIENCIA : No** menos de 3 años de experiência en conjunto ocupando una posición en el área comercial y logística, negociaciones con proveedores y clientes, coordinación con áreas de transporte, planificación estratégica de compra y cobertura geográfica.

1.5 OTROS DOMINIOS ESPERADOS : Obligatorios**:

• Experiência realizando gestión operativa en procesos logísticos (de entrada y salida)
• Experiência en atención al cliente
• Dominio en temas logísticos como programación de rutas de recojo o entrega de bienes.
• Conocimiento de rutas y trabajo de campo (zonas industriales, conos, y zonas periféricas de la ciudad de Lima)
• Experiência en control de procesos (Indicadores).
• Office a nível Intermedio
• Excel a nível intermedio
• Movilidad propia (tarjeta de propiedad a nombre suyo) y Licencia de conducir vigente A1
• Disponibilidad para trabajar en campo

Deseables :

• Inglés básico
• ERP SAP

ZONA 2. FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES

2.1 DE REPORTE (A quien reporta y que tipo de reportes)**:

• Realizar el reporte de avances a Jefe de Área Comercial Recuperación de Papel

2.2 DE COORDINACION (Con quien Coordina y que coordina)**:

• Coordinar con los jefes de Área, Jefes de Sector, Gestores Comerciales, Analistas y Asistentes del área de Recuperación de papel y Servicios Generales
• Coordina el desabastecimiento de recorte de papel, elevado costo del flete por recojo de recorte de papel (por encima del ppto)
• Negociar con los proveedores los términos del recojo de papel.
• Coordinar y negociar con los proveedores las fechas y horario del recojo del recorte de papel.

2.3 DE GESTION (Con quien Gestiona y que gestiona Clientes, Proveedores, Gobierno)**:

• Programar diariamente el recojo de recorte de papel de los Acopiadores y Generadores para el cumplimiento del objetivo anual de compra.
• Supervisar diariamente el cumplimiento del programa y horario de recojo del recorte de papel para el cumplimiento del objetivo anual de compra.
• Verificar diariamente que la calidad de recorte de papel a recoger cumpla con las especificaciones técnicas.
• Controlar mensualmente el costo de los fletes por recojo de recorte de papel para garantizar el cumplimiento del objetivo anual de costo.
• Ejecutar la venta del recorte de papeles de baja rotación para asegurar que no haya inventario obsoleto, de forma mensual.
• Programar diariamente la entrega de recorte de papel de todos los proveedores en los almacenes para que se cumpla el objetivo anual de compra.

ZONA 3. COMPETENCIAS BLANDAS

• Comunicación a todo nível
• Trabajo en equipo
• Sensatez
• Seguridad de sí mismo
• Empatía
• Organización y planificación
• Proactividad
• Perseverancia
• Orientado al logro
• Innovación

ZONA 4. PAQUETE DE BENEFICIOS OFRECIDOS

Remuneración Bruta Mensual : Según calificaciones

Tipo de Contratación : Planilla y beneficios de ley

Horario de trabajo: Lugar de trabajo : Santa Anita y ruta

Formato de Trabajo : Presencial

Tipo de puesto: Tiempo completo